Apoiar o Coordenador de Desenvolvimento na definição das actividades e descrição delas nas SPRINTS; Desenvolver/customizar soluções a medida baseadas nos Requisitos Técnicos; Programar para a área de Desenvolvimento qualquer aplicação solicitada com as ferramentas e frameworks propostos pela empresa, dentro da...
Executar as actividades do plano anual operativo do Departamento de Recursos Humanos referentes a Higiene e Segurança no trabalho; Garantir o cumprimento de normas e procedimentos de higiene e segurança no trabalho; Elaborar o plano de riscos do Departamento e actualizá-lo periodicamente; Apresentar mensalmente...
Registrar todos os fatos que ocorrem e podem ser representados em valor monetário; Organizar um sistema de controle adequado à empresa; Demonstrar com base nos registros realizados, expor periodicamente por meio de demonstrativos, a situação econômica, patrimonial e financeira da empresa; Analisar os demonstrativos ...
Finalidade da Função: • Desenvolver, examinar, analisar, avaliar os sistemas, Mecanismos de Controlo Interno de informação do Secretariado e os procedimentos de gestão, para garantir que os registos sejam precisos e que os controles de informações estejam em vigor. • Rever os livros e os procedimentos contábeis, p...
Objectivo Principal do Posto Gerar previsões climáticas (sazonais) e produtos de alerta prévio para apoiar os processos de tomada de decisões práticas e estratégicas em sectores sensíveis ao clima Desenvolver uma previsão climática regional de conjunto baseada na nova geração de modelos climáticos de alta resolução,...